Master 2 Management et Administration des Entreprises – Parcours double compétence et management général (MAE)

OBJECTIFS

La mention « Management et Administration des Entreprises » offre une formation en gestion à des étudiants ayant suivi jusque-là des cursus non ou peu gestionnaires, intégrant par conséquent peu ou pas de cours de gestion. Elle s’inscrit donc dans l’objectif de fournir à ses futurs diplômés une « double compétence » : compétence dans leur formation d’origine et compétence en gestion.

Le fonctionnement en alternance permet aussi à des étudiants ayant suivi des cursus très professionnalisés (licences professionnelles intégrant ou non des éléments de gestion) d’approfondir leur connaissance académique tout en bénéficiant d’une présence longue en entreprise. L’organisation de la mention a pour objectif de répondre aux attentes de tous les publics et d’offrir une formation modulaire.

Il s’agit d’une formation intensive et très ouverte sur le monde de l’entreprise.

• Définition et déclinaison des orientations stratégiques d’une structure
• Création d’une entreprise ou en assurer le développement et la gestion
• Prise de décisions managériales en lien avec la stratégie de l’organisation
• Organisation et mise en place des modalités de fonctionnement de la structure
• Etude de la faisabilité du projet et élaborer des propositions techniques, technologiques
• Supervision de l’environnement juridique de l’entreprise et application des règles et des normes liées à la gestion d’une organisation
• Conception et mise en œuvre de process et d’outils de pilotage de la performance de l’organisation ou des directions opérationnelles 
• Définition et mise en place des procédures de gestion administrative et financière et tenir une comptabilité 
• Supervision et coordination d’un projet, une équipe, un service ou un département
• Définition d’une politique marketing et en décliner les orientations commerciales
• Ordonnancement des tâches de production
• Management des équipes et adoption d’une démarche innovante dans les pratiques managériales, organisation du travail en équipe et/ou en mode projet pour ses collaborateurs
• Respect des principes d’éthique, de déontologie et des responsabilité sociétale et environnementale.

COMPETENCES ACQUISES A L’ISSUE DE LA FORMATION

Les compétences acquises sont diverses.

Les alternants développeront un ensemble de compétences de gestionnaire complètes et représentatives des réalités du quotidien des entreprises.
Ils vont acquérir des compétences en lien avec le management de l’organisation, avec la performance financière et extra-financière et sauront répondre aux évolutions économiques par la maîtrise de la gestion du changement en sachant coordonner et gérer les multiples dimensions des organisations.

En savoir plus

Fiche RNCP

Construire ma recherche d’emploi – Espace étudiant UBE

Vous êtes en situation de handicap ? 
Etudier en situation de handicap – Espace étudiant UBE

Pour plus d’informations et tarifs, contactez  :

Morgane JESTIN
Chargée d’ingénierie de formation
Tél : 06 68 87 28 43

ou

Mélanie RAGGI
Chargée de gestion de formation
Tél : 06 65 97 86 17

alternance.iae-mae@ube.fr

Validation possible par blocs de compétences : Non