Licence Professionnelle – Métiers de la GRH – Parcours Collaborateur Chief Executive (CCE)

Bac+3

OBJECTIFS 

La licence professionnelle « Collaborateur Chief Executive ( CCE) » vise à former des collaborateurs opérationnels pour les collectivités territoriales, les administrations et les entreprises avec des connaissances théoriques sur leur fonctionnement, des compétences pratiques permettant de traiter les dossiers confiés en étant efficaces et autonomes dès la sortie de formation, tout en ayant une conscience éclairée des enjeux et contraintes de l’action de l’administration territoriale ou de la vie des entreprises.

Cette Licence professionnelle a pour objectif de favoriser l’insertion professionnelle à niveau Bac+3 des étudiants ayant notamment suivi un cycle d’études d’AES, de droit ou de gestion ainsi qu’aux BTS. Cette formation professionnalisante leur permet d’être immédiatement opérationnels dans une administration ou une entreprise et d’obtenir un diplôme qui sera particulièrement reconnu sur le plan territorial.

 

COMPETENCES ACQUISES A L’SSUE DE LA FORMATION

  • Maîtriser les disciplines juridiques liées à la profession de secrétaire de mairie, d’assistant juridique au sein des entreprises ou encore de chargé de gestion du personnel.

  • Accompagner un projet dans ses aspects juridiques, financiers, « ressources humaines », « évaluation », « TIC ».

  • Maîtriser les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats.

  • Utiliser les outils techniques nécessaires à la conception de sites Internet et Intranet, et, plus généralement les politiques de communication interne et/ou externe d’une entreprise ou collectivité.

  • Information et Communication : animer une réunion, effectuer une veille juridique.

  • Assurer la gestion administrative du personnel : élaboration des contrats, gestion des carrières, politique de formation :

    • Recueillir, classer et traiter des informations avec méthode et rigueur
    • Rédiger des actes simples sous le contrôle d’un juriste et comprendre un texte juridique et une décision de justice
    • Définir une cartographie des risques liées à l’activité publique ou privée.

 

 

En savoir plus

Fiche RNCP

 

 

Construire ma recherche d’emploi – uB-link – site étudiant de l’uB (u-bourgogne.fr)

 

Vous êtes en situation de handicap ?
Mission handicap – uB-link – site étudiant de l’uB (u-bourgogne.fr)

 

 

Pour plus d’informations et tarifs, contactez  :

 

Julie PROENCA
Chargée d’ingénierie de formation

OU

Elodie GALIMARD
Chargée de gestion de formation

formation.continue-droit@u-bourgogne.fr

 


Validation possible par blocs de compétences : Non

Poursuite d'études :

La licence professionnelle poursuit un objectif d’insertion professionnelle. En conséquence, elle ne donne pas droit à la poursuite d’études en master. Les étudiants peuvent cependant se porter candidats aux différents concours de la fonction publique, principalement de la fonction publique territoriale.


Responsable pédagogique : Aurore GRANERO - aurore.granero@u-bourgogne.fr


UFR DROIT ET SCIENCES ÉCONOMIQUE ET POLITIQUE 4 boulevard Gabriel, 21072 , Dijon 03 80 39 56 00 http://ufr-dsep.u-bourgogne.fr
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